Psycholog i socjolog. Doradca biznesu, wykładowca akademicki, autorka książki „SENSOTWÓRCZOŚĆ. Jak zarządzać pracownikami wiedzy we współczesnych organizacjach” wyd. MTBiznes.
Wiedzę i doświadczenie zdobywała m.in. w University of South Carolina i Cornell University w USA. W Pracowni Procesów Grupowych w IS UJ prowadziła przez 14 lat badania dotyczące konfliktów i dynamiki grupowej.
Współzarządzająca w firmie Heidtman & Piasecki, współzałożycielka Fundacji na rzecz Kapitału Intelektualnego. Wykładowca w Szkole Trenerów na Uniw. SWPS. Prowadzi zajęcia z psychologii społecznej, przywództwa i dynamiki grup i efektywności osobistej.
Współpracuje z Fundacją Marka Kamińskiego oraz z Akademią Psychologii Przywództwa Jacka Santorskiego.
Jej publikacje pojawiły się w pismach naukowych Sociological Focus, Advances in Group Processes oraz popularnonaukowych: Harvard Business Review, Coaching, ThinkTank, Newsweek Psychologia, Sens.